Dirección Regional del Trabajo Los Lagos fiscaliza buses urbanos en Puerto Montt
La Unidad de Fiscalización Focalizada de la Dirección del Trabajo, en colaboración con la Dirección Regional de la entidad, llevó a cabo una serie de fiscalizaciones a buses urbanos en la ciudad de Puerto Montt.
Esta acción respondió a un requerimiento presentado por la Coordinadora de Sindicatos de Buses Urbanos. La solicitud de fiscalización abarcó diversas áreas, incluyendo la informalidad laboral, la falta de escrituración de contratos, la ausencia de registros de asistencia, la no entrega de comprobantes de remuneraciones y el incumplimiento en el pago de cotizaciones previsionales. Estas irregularidades fueron señaladas en una denuncia presentada por la organización sindical que representa al sector.
Las fiscalizaciones efectuadas en Puerto Montt son parte de un programa mayor ejecutado por la Dirección del Trabajo en el transporte urbano de pasajeros que replica lo ya realizado en otras cinco capitales regionales y que abarcará a otras en lo que resta del año.
Claudio Salas, director regional del Trabajo, dijo que “como Dirección del Trabajo estamos ejecutando un programa, un plan de fiscalizaciones al sector de transporte urbano, a las micros, que recorren la ciudad de Puerto Montt con el objetivo de verificar que efectivamente se resguarden los derechos laborales, especialmente, de quienes conducen las micros. Estamos verificando que existan los contratos de trabajo, que se lleven los registros de asistencia y que finalmente se cumplan con los derechos que tienen los trabajadores de este sector. En primer lugar se está realizando en Puerto Montt la fiscalización, pero se considera que también se realice en Osorno”.
Por su parte, Hernán Larraín, jefe de la Unidad de Fiscalización Focalizada, manifestó que “el plan nace a partir de la denuncia de trabajadores por medio de su sindicato y ya hemos avanzado en este plan de fiscalización.
Este proceso de fiscalización es parte de un plan regional en desarrollo asociado a la fiscalización de buses urbanos. El plan se ha implementado de manera progresiva, comenzando en Antofagasta, siguiendo por Copiapó, Valparaíso, Ñuble y Talca. Actualmente, se está llevando a cabo en Puerto Montt, para luego extenderse a las regiones de Los Ríos, La Araucanía, y finalizar en O’Higgins”.
La iniciativa busca garantizar el cumplimiento de las normativas laborales y prevenir prácticas que vulneren los derechos de los trabajadores del sector de buses urbanos. La colaboración entre la Unidad de Fiscalización Focalizada y la Dirección Regional del Trabajo demuestra el compromiso conjunto para mantener un ambiente laboral justo y transparente.
Esta serie de fiscalizaciones refuerza el compromiso de las autoridades con la defensa de los derechos laborales y contribuye al establecimiento de estándares adecuados en el ámbito laboral del transporte público. Se espera que estas acciones promuevan prácticas laborales justas y transparentes, beneficiando tanto a los trabajadores como a los empleadores del sector.